第七十六章 第一次冲突（1/2）

莱昂在南加州大学的训练营里学到了两样最有用的东西，一样是纪律，一样是自由。

前者是老毕比教给他的，在南加州大学实习助理教练的那段时间里，老毕比给莱昂最多的工作就是制定计划、安排球员的训练甚至考核球员的生活作风，这些看似边角料的工作却给予了莱昂很多工作经验。虽然老毕比不是一个好父亲，可是他是一个风纪严格的好教练，这让特洛伊人这支天赋并不突出的球队却拥有很强的战斗力。

后者是老温特教授给莱昂的，虽然温特以三角进攻闻名于世，可是在几个星期的时间里温特从未向莱昂灌输过三角进攻的具体战术套路，而是不断地和莱昂探讨篮球的进攻哲学，探讨战术的基本规律。温特认为，一套篮球战术绝不是给球员规划好的路线图，而是要在既定的框架下给予球员充分的自由去体现自己的球场价值。

这是两种截然相反的理念，一个运用于场下，一个体现在场上，都给了莱昂很大的启发。可是当他想将这些理念付诸实践运用到凯尔特人队上的时候，却发现一切都不那么行得通了。

2001年十月初，距离季前赛还有几天时间，凯尔特人的训练营再度在沃尔瑟姆进行，经历了交易、选秀的凯尔特人在人员上再度迎来大变动。曾经的老油子后卫安德森已然远走孟菲斯，球队又加入了三名新进的年轻球员，球队的平均年龄再度降低，成为了名副其实的青年军。但是凯尔特人并没有在月份为年轻人举办适应性训练营，老板加斯通因为快要卖掉球队所以不愿再多掏钱举办训练营，甚至他们的新闻发布会都有些寒酸，只是在北岸花园随便举行了一次号码揭幕仪式。

所以当早上八点半大多数人都抵达训练馆的时候，馆内却有些冷清，大家都不怎么说话，三个年轻人自然是闷葫芦，老球员自顾自地聊天，训练师和助理教练默默地准备着训练用器材。奥布莱恩倒是来的很早，不过一早上他都在和沃格尔说些什么，完全不管球员们。而丹尼斯－罗德曼根本还没到。

莱昂换好了衣服出现在球场上，手上拎着文件夹板，上面有他制定好了的训练计划，从本赛季开始沃格尔将从训练助理教练晋升为球队进攻战术教练，他已经有资格和能力为奥布莱恩出谋划策。球队的录像整理工作主要交给了吉米－杨，而莱昂则要分担过去沃格尔制定训练计划的工作内容。他需要把吉米－杨整理出来的录像结果进行分析，和主教练、球员一同分享分析结果找出问题，并在训练中进行针对性的整改。

因为今天是训练营的第一天，所以助理教练的工作并不繁重，没有太多录像需要整理，莱昂给出的训练计划也没有什么针对性，都是一些简单基础的训练内容。莱昂看着馆内球员们懒懒散散的氛围，眉头不禁有些皱，但是奥布莱恩不说话他也不想越俎代庖，马上要开一个教练会议，莱昂觉得奥布莱恩应该会在会议结束后重新调教一下球员。

教练会议是每次训练前教练组和训练师们的一个小交流会，交流会上主教练会把录像、训练计划以及各种问题、今天要进行的内容统一布置一下，并和助手们交换一下意见，确定好今天或者最近一段时间内的训练目标和方向，为一切都奠定一个好的开始。

之前在做球探时莱昂也参加这样的教练小会，不过在会上他并没有资格对训练内容以及目标提出意见，他的主要职责是分析评价某些球员的问题，给出一些改进意见，对整支球队的方向性问题是没有发言权的。现在作为训练助理教练，他的职责和权力都大了很多，只要是和训练内容有关的东西他都要参与。

八点四十五的时候奥布莱恩看了看手表，把教练组的人都叫到了更衣室的理疗室里，今天的小会就在这里进行。因为是第一天，奥布莱恩和每个教练组成员聊了聊夏天的趣事，比如沃格尔回肯塔基参加棒球比赛，哈特到华盛顿见证了国庆游行，当然他们肯定聊到了可怕的911事件，还有之后迈克尔－乔丹的复出。